Ero viisumin ja työluvan välillä

Visa vs. työlupa

Ero viisumin ja työluvan välillä on se, että viisumi on asiakirja, jonka henkilö on hankkinut tullakseen tiettyyn maahan, kun taas työlupa on työnantajan lähettämä työkirje työntekijälle, jota tarvitaan maahan saapumiseen. Viisumin myöntävät maahanmuuttovirastossa läsnä olevat maahanmuuttoviranomaiset, ja maahanmuuttoviranomainen pidättää oikeuden antaa henkilö saapua maahan. Toisaalta työluvan myöntää kansallinen tai kansainvälinen yritys, joka ulkoistaa muissa maissa palkkaamaan ammattilaisia ​​tai muuta teknistä henkilöstöä jne..
Eri maissa on erityyppisiä viisumeja ja viisumiluokkia. Yleensä viisumeja on kahta tyyppiä, kuten maahanmuuttaja- ja ulkomaalaisviisumit. Muihin kuin maahanmuuttajiin tarkoitettu viisumi sisältää luokkia, kuten yritys-, vierailu-, turisti- tai opintoviisumi. Maahanmuuttoviisumi hankitaan, kun henkilö haluaa asua kyseisessä maassa pidemmän aikaa. Maahanmuuttajaviisumi antaa maahanmuuttajalle mahdollisuuden saada asuinpaikka ja työ. Se vaatii uusimisen parin vuoden kuluttua. Siksi työlupa myönnetään henkilölle, joka haluaa jäädä maahan ja työskennellä siihen liittyvässä yrityksessä. Sen kesto on kuitenkin lyhyempi kuin maahanmuuttajaviisumin. Työluvan haltijan on uusittava asiakirjat ennen niiden voimassaolon päättymistä.
Joillakin maailman mailla on tiukat viisumipolitiikat, kuten Amerikan yhdysvallat, Yhdistynyt kuningaskunta, Kanada, Malesia ja Yhdistyneet arabiemiirikunnat. Työnhakijat ja ammattilaiset odottavat muuttavansa näihin maihin tulevaisuudennäkymiä varten. Jotkut maailman maista ovat tullut kuuluisiksi kuumista nähtävyyksistään, kuten Intia, Sveitsi ja Thaimaa. Matkailuun tai yritysluokkiin liittyvä viisumin käsittely on paljon helpompaa hankkia kuin maahanmuuttoa varten. Eri maat soveltavat erilaisia ​​sääntöjä ja määräyksiä viisumeista ja työlupaasiakirjoista. Viisumin uusimisesta tulee toinen vakava ongelmaongelma, jos sitä ei saavuteta maan asettamassa määräajassa.
Maan lain mukaan työlupaa tai viisumitodistusta omaava voi liikkua vapaasti mihin tahansa maassa. Jotkut maat antavat rajoitetun pääsyn viisuminhaltijoilleen, kuten Saudi Umra / Hajj -viisumi, Intian viisumi, Israelin viisumi ja jotkut Afrikan viisumit, jotka rajoittavat vierailijoiden liikkumista. Maahanmuuttoviisumit ovat erittäin toivottavia ihmisille, jotka haluavat asettua asumaan vieraaseen maahan ja käyttävät kaikkia paikallisten asukkaiden kaltaisia ​​etuja, kuten vakuutuksia, lääketiedettä, stipendejä ja sosiaaliturvaa jne. Maahanmuuttopolitiikat vaihtelevat maittain. Kovan maahanmuuton maiden viisumit ovat paljon kalliimpia ja hankalia saada.
Työlupien takaisinmaksutaso on jonkin verran alhaisempi kuin maahanmuuton, liikemiesten ja opintoviisumien sijaan. Työlupa ei anna henkilön muuttaa työpaikkaa tai yritystä. Työtä voidaan muuttaa vain poistumalla maasta ja palaamalla takaisin uudella työluvalla. Toinen ero viisumin ja työluvan välillä on se, että työnantaja tai yritys myöntää työluvan ammattilaisille ilmaiseksi. Jotkut monikansallisista yrityksistä helpottavat työntekijöitään viisumilla, lipuilla, käsittelymaksuilla jne.
Yhteenveto:
1. Visa on matkustusasiakirja maahan saapumiseen, kun taas työlupa on minkä tahansa yrityksen työluvan kirje.
2. Viisumin ja työluvan voimassaolon päättyminen ja uusiminen vaativat erittäin kriittistä huomiota.
3. Maahanmuuttoviisumeilla, liikemiehillä ja opintoviisumeilla on enemmän etuja kuin työluvalla, mutta ne ovat kalliimpia.
4. Työluvat jaetaan ilmaiseksi. Jotkut yritykset maksavat jopa kaikki kulut päteville työntekijöilleen.
5. Maahanmuuttoviisumin haltijat voivat hakea kansalaisuutta maan lainsäädännön mukaisesti.