Hallintoa voidaan pitää yritystoiminnan organisaation tai valtion asioiden tehokkaan hoitamisen muodossa. Se merkitsee ihmisten, tiedon ja muiden organisaation resurssien optimaalista käyttöä yrityksen perimmäisen tavoitteen saavuttamiseksi. Hallinnon voivat tehdä joko virkamiehet tai yksityishenkilöt. Julkishallinto on talouden ala, joka toimii palvelumotiivilla. Toisessa päässä, yksityinen hallinto toimii liiketoiminnan intuition kanssa.
Julkinen hallinto eroaa yksityisestä hallinnosta kolmella tärkeällä tavalla, ts. Heidän toimintansa poliittisella luonteella, vastuuvelvollisuudella ja laajuudella. Tässä on artikkeli, jonka avulla ymmärrät julkisen ja yksityisen hallinnon merkityksen ja erot.
Vertailun perusteet | Julkishallinto | Yksityinen hallinto |
---|---|---|
merkitys | Julkisella hallinnolla tarkoitetaan resurssien asianmukaista hallintaa hallituksen asettamien tavoitteiden saavuttamiseksi. | Yksityinen hallinto on liikeyrityksen toimintaa, johtamista ja asioiden järjestämistä. |
Mikä se on? | Se on poliittinen prosessi. | Se on liiketoimintaa. |
Operaatio | Hallituksen perustamassa | Valtiosta riippumattomassa perustamassa |
Lähestyä | byrokraattinen | tasa-arvoa kannattava |
Päätöksenteko | moniarvoinen | monopolistinen |
Tulot | Verot, palkkiot, tullit jne. | voitot |
vastuullisuutta | Vastuullinen suurelle yleisölle | Vastuullinen omistajille |
Suuntautuminen | Hyvinvointisuuntautuneita | Voitto suuntautunut |
Julkinen hallinto on tutkimusala, joka koskee valtion muotoiltujen julkisten politiikkojen ja ohjelmien systemaattista soveltamista. Se liittyy hallituksen hoitamiin hallinnollisiin toimintoihin. Se keskittyy palvelujen tarjoamiseen suurelle yleisölle ihmisten hyvän ja turvallisen elämän takaamiseksi.
Se on sekä kuria että toimintaa. Tieteenalana se kattaa kaikki aiheet, ts. Budjetoinnin, suunnittelun, organisoinnin, valvonnan, raportoinnin, ohjaamisen, henkilöstön jne. Aktiviteettina se suorittaa palveluita, kuten hyvinvointipalvelut, sosiaaliturvapalvelut, valtionyrityksen johtaminen, yksityiset yritykset ja niin edelleen.
Lyhyesti sanottuna julkinen hallinto on ei-poliittista julkista byrokratiaa, joka toimii oikeudellisissa puitteissa. Se käsittelee hallituksen tavoitteita, yleistä etua ja lakeja. Julkinen hallinto kattaa kaikki hallituksen osat, toisin sanoen toimeenpano-, lainsäädäntö- ja oikeuslaitokset sekä suhteet toisiinsa. Se toimii yhdenmukaisuuden, ulkoisen varainhoidon ja palvelumotiivin periaatteiden mukaisesti.
Yksityinen hallinto määritellään yksityisten yritysyritysten johtamiseksi ja organisoimiseksi. Se on yksityishenkilöiden tai ryhmien suorittama hallinnollinen tehtävä voiton ansaitsemiseksi. Se on luonteeltaan ei-poliittista yritystoimintaa. Siihen sisältyy joukko toimintoja, kuten politiikkojen ja ohjelmien suunnittelu, organisointi, valvonta, koordinointi ja toteuttaminen, jotka suorittaa organisaation johto.
Se toimii organisaation taloudellisen hyödyn hyväksi ottaen huomioon työntekijöiden ja asiakkaiden tai kumppanien edut sekä kyseessä olevassa organisaatiossa.
Seuraavassa esitetään tärkeät erot julkisen ja yksityisen hallinnon välillä:
Julkinen hallinto toimii hallitusympäristössä, ja siksi sitä kutsutaan myös julkishallinnoksi. Päinvastoin, yksityinen hallinto on liiketoimintaprosessi, joten sitä pidetään liiketoiminnan hallinnona. Molemmilla on tärkeä rooli edistettäessä yhteiskunnan kehitystä eri tavoin. Lisäksi suorituskyvyn, etenemisen ja sen tulosten mittaaminen voidaan suorittaa käyttämällä erilaisia menetelmiä.