Ero hyväntekeväisyyden ja yritysten sosiaalisen vastuun välillä

Hyväntekeväisyys vs. yritysten sosiaalinen vastuu

Kaksi fraasia, filantropia ja yritysten sosiaalinen vastuu, ovat nykyään tulleet surina-sanoiksi yritysmaailmassa. Niitä ulkopuolella hämmentää erityisesti se, mitä nämä kaksi käsitettä tarkoittavat yritykselle, kun taas monet sisäiset yritykset, jotka ovat edelleen hämmentyneitä siitä, kumpi näistä kahdesta käsitteestä on parempi luomaan liikearvoa ja parempaa julkista imagoa yrityksestä. Näennäisesti samanlaisista tavoitteista huolimatta hyväntekeväisyys eroaa yritysten sosiaalisesta vastuusta monin tavoin, jotka korostetaan tässä artikkelissa.

hyväntekeväisyys

Hyväntekeväisyysyritys lahjoittaa yrityksen näkökulmasta hyväntekeväisyysjärjestöille ja säätiöille, jotka ovat mukana pyrkimyksissä auttaa vaikeuksissa olevia ihmisiä ja ryhmiä parantamaan elämänsä tilaa. Hyväntekeväisyyttä tekona pidetään jaloana, mikä saa itsensä parempaan tuntemaan tehneensä jotain ihmiskunnan hyväksi. Ihmiset tekevät kovaa työtä ansaitakseen elantonsa, mutta vasta kun he tekevät jotain muiden hyväksi, he tuntevat itsensä paremmaksi. Hyväntekeväisyys on askel eteenpäin hyväntekeväisyydestä siinä mielessä, että se ei ajattele välitöntä helpotusta nälkäisille, vaan yrittää opettaa hänet ansaitsemaan elantonsa nälkää voittamaan ikuisesti. Filantropia tuo yrityssektorin puitteissa eläviä kuvia Bill Gatesista, Nikestä, Goldman Sachsista, Citibankista ja muista sellaisista yrityksistä, jotka ovat käyttäneet sitä välineenä ansaita nimi itselleen samalla kun se on hyödyksi koko yhteiskunnalle ja ihmiskunnalle . Hyväntekeväisyys pyytää yrityksen aikaa, vaivaa ja rahaa investoimaan hyväntekeväisyyteen. Lahjoittaminen hyväntekeväisyysjärjestöille, orpokodeille, kodittomille kouluille, vanhainkodille, luonnononnettomuuksien kärsimille maille, rahan lähettämiseen ruoalle ja vaatteille tsunamin kärsimille ihmisille jne. Ovat esimerkkejä yritysten hyväntekeväisyydestä.

Yritysten sosiaalinen vastuu

Liiketoiminta nykymaailmassa ei rajoitu tarjoamaan vastinetta rahalle asiakkaille ja asiakkaille sekä ylläpitämään tuotteiden ja palvelujen korkeaa laatua. Sen lisäksi, että mietitään osakkeenomistajien tuottoa, vastinetta rahalle ja työntekijöiden tyytyväisyyttä, yrityksen on myös ajateltava palauttamista takaisin yhteiskuntaan osaa siitä valtavasta voitosta, jonka se saa liiketoiminnan ansiosta. Liiketoiminta etiikka, ympäristönäkökohdat ja moraaliset arvot ovat joitain asioita, jotka ovat olennainen osa tätä yritysten sosiaalista vastuuta. Yhtiö voi luoda paljon vaurautta, mutta sen on pidettävä mielessä, että sen ei pitäisi vahingoittaa sitä yhteiskuntaa, johon se kuuluu.

Yritysten sosiaalinen vastuu ulottuu huomattavasti yrityksen lakisääteisten ja taloudellisten velvoitteiden ulkopuolelle maan lakien mukaisesti ja koskee pääasiassa yrityksen sosiaalisia vastuita. Taloudellisen ja oikeudellisen kasvun lisäksi yrityksellä on oltava eettinen ja hyväntekeväisyys. Yritystä ei pidä pitää ihmisten hyväksikäytönä tai pienempinä palkoina. Samanaikaisesti sitä ei pidä pitää sosiaalisesti vastuuttomana luomalla pilaantumista jätekemikaalien sijoittamiseen paikkaan. Yritystoiminta laillisella ja eettisellä tavalla ja ansaitseminen on CSR: n ydin.