yhtiö yritysmuodolla on useita etuja kumppanuus. Tämä johtuu siitä, että kumppanuusyrityksessä on oltava vähintään kaksi henkilöä, jotka sopivat molemminpuolisesti liiketoiminnan johtamisesta ja voittojen tai tappioiden jakamisesta sopimuksessa määrätyllä tavalla. Kumppanuusyrityksellä voi olla enintään 20. Kumppaneita voi olla vain 20. Tämä johti yrityksen kehitykseen, jossa voi olla mikä tahansa määrä jäseniä.
Yhtiö on yhdistys henkilöitä, jotka kokoontuivat yhteisen päämäärän saavuttamiseksi ja jakavat voitot ja tappiot. Huolimatta siitä, että yrityksen ja kumppanuusyrityksen välillä on joitain samankaltaisuuksia, on myös monia eroja. Annetussa artikkelissa aiomme puhua kumppanuusyrityksen ja yrityksen välisestä eroa.
Vertailun perusteet | Kumppanuusyritys | Yhtiö |
---|---|---|
merkitys | Kun kaksi tai useampi henkilö suostuu harjoittamaan liiketoimintaa ja jakamaan voitot ja tappiot keskinäisesti, se tunnetaan kumppanuusyrityksenä. | Yhtiö on henkilöiden yhdistys, joka sijoittaa rahaa osakekantaan liiketoiminnan harjoittamiseksi ja jakaa yrityksen voitot ja tappiot. |
Sovellettava laki | Intian kumppanuuslaki, 1932 | Intian osakeyhtiölaki, 2013 |
Kuinka se luodaan?? | Kumppanuusyritys perustetaan kumppaneiden keskinäisellä sopimuksella. | Yhtiö perustetaan perustamalla osakeyhtiölaki. |
Rekisteröinti | vapaaehtoinen | Pakollinen |
Henkilöiden vähimmäismäärä | Kaksi | Kaksi yksityisen yrityksen tapauksessa ja seitsemän julkisen yhtiön tapauksessa. |
Henkilöiden enimmäismäärä | 100 kumppania | 200 yksityisen yrityksen ja julkisen yhtiön tapauksessa voi olla rajaton määrä jäseniä. |
Tarkastaa | Ei pakollinen | Pakollinen |
Yrityksen hallinta | Kumppanit itse. | Ohjaajat |
vastuu | Rajoittamaton | rajallinen |
Sopimuskyky | Kumppanuusyritys ei voi tehdä sopimuksia omissa nimissään | Yhtiö voi nostaa kanteen omissa nimissään. |
Vähimmäispääoma | Ei tällaista vaatimusta | 1 lakh yksityisyrityksen osalta ja 5 lakh julkisen yhtiön tapauksessa. |
Sanan käyttö rajoitettu | Ei tällaista vaatimusta. | Täytyy käyttää tapauksen mukaan sanaa "rajoitettu" tai "yksityinen osakeyhtiö". |
Lakimuodollisuudet purkamisessa / purkamisessa | Ei | Joo |
Erillinen oikeushenkilö | Ei | Joo |
Keskinäinen toimisto | Joo | Ei |
Sellainen yritysjärjestely, jossa kaksi tai useampi henkilö sopii harjoittavansa yritystä yrityksen tai kumppaneiden puolesta ja jakaakseen voitot ja tappiot keskinäisesti. Tässä määritelmässä on kolme pääkohtaa:
Henkilöt tunnetaan kumppaneina henkilökohtaisessa ominaisuudessaan, kun taas heitä kutsutaan yhdessä yritykseksi. Sopimus, jossa kumppanuuden ehdot on kirjoitettu, tunnetaan nimellä "kumppanuussopimus". Kumppanuusasiakirjan puuttuessa viitataan kuitenkin vuoden 1932 Intian kumppanuuslakiin. Kumppanuuden perustamisen päätavoite on harjoittaa liiketoimintaa.
On huomattava, että kumppanit ovat vastuussa yrityksen toimista, koska yrityksellä ei ole erillistä identiteettiä, ja siksi kumppaneita pidetään vastuussa samasta. Lisäksi kumppanit eivät voi siirtää osakkeitaan ilman muiden kumppaneiden suostumusta.
Yhtiö on henkilöiden yhdistys, joka on perustettu ja rekisteröity Intian osakeyhtiölain 2013 tai muun aikaisemman lain nojalla. Seuraavat ovat yrityksen pääpiirteet:
Yhtiöitä on kahta tyyppiä: julkinen osakeyhtiö ja yksityinen yritys
Yhtiö voi nostaa kanteen omassa nimessään ja päinvastoin. Yhtiötä johtavat sen edustajat, jotka tunnetaan johtajina, jotka yhtiön jäsenet nimittävät yhtiökokouksessa. Tämän lisäksi osakkeiden luovutettavuudelle ei ole rajoituksia, kun kyseessä on julkinen osakeyhtiö, mutta jos puhumme julkisesta yrityksestä, on olemassa tiettyjä rajoituksia..
Kumppanuusyrityksen useiden haittojen takia syntyi yrityksen konsepti. Tämä on syy, nykyään näkee hyvin vähän kumppanuusyrityksiä. Se on myös kehittänyt uuden käsitteen osakeyhtiö (LLP).