Ero henkilötietojen ja jatkamisen välillä

Henkilötiedot vs. jatka

Etsitkö työtä, elämäkumppania tai luomalla profiilia Internet-verkostoitumissivustolla, sinun on jaettava joitain henkilökohtaisia ​​ja ammatillisia yksityiskohtia, koulutus- ja työkokemuksia jne., Jotta muilla voi olla mielipiteesi sinusta. Se on kuin työkalu, jonka avulla ihminen voi huutaa itsestään maailmalle. Vaikka biodataa ja ansioluetteloa käytetään samanlaisiin tarkoituksiin, ne eroavat monista tavoista, ja tässä artikkelissa yritetään tuoda esiin nämä erot.

Jatkaa

Jatka on ranskankielinen sana, joka tarkoittaa yhteenvetoa. Tämä tarkoittaa, että jatkamisen tulee olla yhteenveto hänen koulutus- ja työllisyystaitoistaan, samalla kun annetaan myös muutama henkilökohtainen tieto. Tämä tarkoittaa myös, että jatkamisen pituuden ei tulisi ylittää 2-3 sivua.

Ihannetapauksessa ansioluettelon ei tarkoiteta sisältävän kaikkia hakijan koulutus- ja työtaitoja, mutta sen tulisi sisältää ja puhua vain niistä taitoista, jotka ovat merkityksellisiä tietyssä työssä, josta hakija on kiinnostunut. Jatkossa keskitytään viimeisimpiin työkokemuksiin ja vastuisiin, joita hoidetaan erilaisissa työtehtävissä. Toisaalta aiemmista työkokemuksista puhutaan vain lyhyesti.

Ansioluettelo on kirjoitettu kolmannella henkilöllä siten, että se näyttää muodolliselta. Listaus tehdään tärkeiden kohtien korostamiseksi lukijan huomion herättämiseksi.

Bio Data

Henkilötiedot ovat lyhytaikaisia ​​henkilöhistoriallisia tietoja, ja niitä käytetään enimmäkseen Intian mantereella. Se on termi, jota käytettiin ansioluetteloissa ja jota jatketaan aiemmin, kun taas tänään se on varattu avioliittoilmoituksille, joissa painotetaan henkilön henkilökohtaisia ​​tietoja. Nämä tiedot sisältävät nimen, sukupuolen, iän, osoitteen, uskonnon, kastin, siviilisäädyn ja niin edelleen.

Biodataa sisältää myös tietoja, kuten PAN-numero, passin numero, ajokortin numero jne., Lukuun ottamatta pituutta, painoa, harrastuksia ja valokuvia. Tämä tarkoittaa, että henkilötiedot ovat pikemminkin henkilökohtainen luonnos eikä indikaattori tulevasta käyttäytymisestä sen suhteen, mitä työnantaja voi odottaa hakijalta..

Mitä eroa henkilötietojen ja jatkamisen välillä on??

• Jatka keskittyy enemmän koulutus- ja työkokemuksiin, kun taas Biodata keskittyy enemmän elämäntietoihin

• Ansioluettelo antaa mahdolliselle työnantajalle valita henkilön tietylle työlle, kun taas henkilötiedot ovat hyödyllisempiä hallitus- ja avioliittopalveluille, koska se sisältää enemmän henkilökohtaisia ​​tietoja

• Henkilötietoja käytetään Kaakkois-Aasian maissa, kun taas Resumea käytetään kaikkialla maailmassa